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求人検索 › ★急募★【営業職】昇進スピード◎半年でリーダーへの昇進実績あり/平均年収700万(埼玉県)
株式会社キージェント

★急募★【営業職】昇進スピード◎半年でリーダーへの昇進実績あり/平均年収700万(埼玉県)

▼2年連続「ベストベンチャー100」選出の急成長企業

この求人に応募する 応募は無料・約1分で完了します

募集要項

職種名★急募★【営業職】昇進スピード◎半年でリーダーへの昇進実績あり/平均年収700万(埼玉県)
職種カテゴリフィールドセールス(個人向け)、インサイドセールス(個人向け)、カスタマーサクセス(個人向け)
会社名株式会社キージェント
業種BPO・アウトソーシング(イベント・販促関連)、BPO・アウトソーシング(営業・コールセンター関連)、人材派遣
雇用形態正社員
勤務地埼玉県
想定年収 500万円 〜 980万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します

職務詳細

目次

仕事内容

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         ?仕事概要?
————————————————————————–

【J:COMの通信回線訪問営業】
当社は大手ケーブルTV局「J:COM」のパートナー企業として、
テレビ、インターネット、電力などのライフラインに関わるサービスを提供しています。
お客様のITリテラシー向上と、住みよい暮らしの実現に貢献する仕事です。

————————————————————————–
       ?業務詳細?
————————————————————————–

▼アフターフォロー・相談対応
契約中のお客様宅を訪問し、サービスに関するお困りごとを解決します。
1日の訪問件数は3~4件ほどです。

▼プランの見直し・提案
通信・ネット・スマホのセット利用による料金削減など、お客様にメリットのある提案を行います。

————————————————————————–
      ?ポジションの魅力?
————————————————————————–
▼高い成約率とインセンティブ
メリットが明確なため成約に繋がりやすく、担当案件のうち2~3件で追加契約をいただける状況です。
成果はインセンティブとして還元されます。

▼安心の営業スタイル
エリア担当制のため、顧客の取り合いはありません。
そのため営業同士は和気あいあいとしております。チームで支え合う文化です。

この求人のポイント

▼2年連続「ベストベンチャー100」選出の急成長企業
2年連続で「ベストベンチャー100」に選出され、成長性と将来性が高く評価されています。
急成長中の企業で、自身のキャリアを築き、会社と共に成長していくやりがいを実感できます。

▼高還元率インセンティブと高収入の実現
お客様のメリットになる提案が中心のため、
売り込まずとも高い成約率を誇ります(接触した3人に1人がお申込み)。
成果は高還元率のインセンティブとして給与に反映され、
営業社員の平均年収は718万円と高水準です。
毎月70万円~100万円を稼いでいる社員もいます。

▼働きやすさ抜群!残業ほぼなし&長期休暇も可能
実働約7時間、月間平均残業時間は10時間未満と、
ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
また、10日間連続休暇の取得実績も多数あり、
プライベートも充実させながら目標を追うことが出来ます。

応募資格

▼必須条件
・営業経験(法人個人、商材問わず)
・普通自動車免許(AT限定)、または原付免許をお持ちの方

勤務時間

10:00〜19:00

【勤務地補足】
■リモート・在宅・テレワーク勤務は要相談です。

【勤務時間補足】
■実働8時間、休憩60分です。
■月間平均残業時間は10時間未満で、業務コントロールがしやすいため残業はほとんどありません。

勤務地について

埼玉さいたま市大宮区
【住所】
■さいたまオフィス:埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4丁目29-1 ロイヤルブルーム2F
■湘南オフィス:神奈川県藤沢市湘南台1丁目12-1 エバーズ第13湘南台ビル7F
■福岡オフィス:福岡県福岡市博多区中洲中島町2-3福岡フジランドビル10F

【アクセス】
■さいたまオフィス:さいたま新都心駅
■湘南オフィス:湘南台駅
■福岡オフィス:中洲川端駅

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日110日
■完全週休2日制(火・水)
■年間休日実績(営業職):110日
■ハネムーン休暇(4日)
■年末年始休暇:7日~9日
■有給休暇:希望はほぼ100%通ります。
■産前・産後休暇:取得実績あり
■育児休暇:男性も取得実績あり
■10日間連続休暇の取得実績も多数あります。
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
特別休暇
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇

待遇・福利厚生

交通費支給,社会保険完備,退職金制度
■各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
■社員災害総合保障(プライベートのケガ・病気にも対応)
■時間外手当全額支給
■社用携帯貸与
■オフィスカジュアル
■結婚・出産祝い金
■育児手当(男女)
■懇親会(kick off party、summer party)
■社内表彰制度
■リファラル採用制度
■研修制度(入社時座学研修、専任トレーナーによる営業同行研修など)
■ウェルカムバック制度(業界経験者、および過去退職者が入社した場合、手当として25万円~30万円を支給)
【生活面も徹底サポート】
■ハネムーン休暇(最大4日)
■パパ育休(最大4週間)
賞与: 年2回
インセンティブ: あり

給与補足

30歳 営業係長 年収1300万円 入社6年目
32歳 営業 年収1100万円 入社8年目
28歳 事務 年収450万円
★営業社員の平均年収は718万円です。
 トップクラスの先輩は毎月70万円~100万円をコンスタントに稼いでいます。

【給与補足】
昇給:年2回
時間外手当:全額支給

【目標達成率に応じたインセンティブを支給】
達成率80% ⇒ 10万円
達成率100% ⇒ 17万円
達成率150% ⇒ 41万円
達成率200% ⇒ 70万円

【試用期間】
入社後3カ月の研修期間あり
※研修期間中の給与・待遇に差異はありません。
※月給は経験・スキル、前職給、業務・勤務地を考慮し決定します。
★営業社員の平均年収は718万円です。
 トップクラスの先輩は毎月70万円~100万円をコンスタントに稼いでいます。

【給与補足】
昇給:年2回
時間外手当:全額支給

【目標達成率に応じたインセンティブを支給】
達成率80% ⇒ 10万円
達成率100% ⇒ 17万円
達成率150% ⇒ 41万円
達成率200% ⇒ 70万円

【試用期間】
入社後3カ月の研修期間あり
※研修期間中の給与・待遇に差異はありません。
※月給は経験・スキル、前職給、業務・勤務地を考慮し決定します。

選考フロー

応募
↓
面接(1~2回)
↓
内定

受動喫煙対策

禁煙

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掲載元:合同会社Via Nova(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302463)

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課題を言語化し、
判断と実行の仕組みに変える。

有料職業紹介事業許可番号
14-ユ-302463

サービス

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