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求人検索 › 【つくば】技術職(係長候補)(茨城県)
日本ジェネリック株式会社

【つくば】技術職(係長候補)(茨城県)

▼キャリアアップイメージ

この求人に応募する 応募は無料・約1分で完了します

募集要項

職種名【つくば】技術職(係長候補)(茨城県)
職種カテゴリ研究・臨床開発
会社名日本ジェネリック株式会社
業種医薬品・バイオメーカー
雇用形態正社員
勤務地茨城県
想定年収 650万円 〜 750万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します

職務詳細

目次

仕事内容

▼業務内容
技術部技術課にて、経口固形製剤の製造技術管理および品目立ち上げ・工程改善業務を担当いただきます。

▼業務詳細
・現場から上がってくる技術課題への解決策の立案・指示出し
・新規品目のスケールアップ〜工業化対応(研究所からの技術移転受け入れ)
・原薬/添加剤変更等に伴う評価試験の計画〜実施
・バリデーション計画の立案、実施、報告書作成および関係部署への報告会の主催
・メンバーへのテーマ配分・難易度調整・進捗管理
・「品質保証課」「研究開発部門」「購買部門」「分析部門」「子会社」等との部署間折衝・代表窓口
・逸脱委員会など品質系会議体への出席
など

※組織体制※
〈技術部技術課〉
・在籍:部長(工場長兼技術部長)1名、主任1名、一般職3名、新卒1名
・残業:月平均20時間程度

この求人のポイント

▼キャリアアップイメージ
・技術課の中核として品目立ち上げ・改善業務を主導する
・メンバー・主任の育成を担い、マネジメントスキルを磨く
・工場全体を俯瞰する立場(課長・将来的には工場長候補)へ

▼会社の魅力・職種の魅力
◇ 「問題が来たら、自分が解く」当事者性のある仕事
製剤技術課では、現場から上がってくる技術課題に対して、
外部任せにせず自分たちで解決策を打ち出すことが求められます。
データ解析から現場判断まで、技術者としての腕が試される環境です。

◇ 製剤技術のフルレンジに関われる
新規品目の工業化対応から既存品目の工程改善、バリデーション、他部署との折衝まで、製剤技術業務を一気通貫で担います。
大手では分業化されている業務を、ここでは一人の技術者として横断的に携わる醍醐味があります。

◇ 生産量1億錠超を目指す、変革の真っ只中
現在の月の生産量は約9,000万錠。2030年には1億2,000万錠超を目標に掲げており、工場の拡張・体制強化が本格化するフェーズです。
このタイミングで組織の中核ポジションを担うことは、「作られた組織に入る」のではなく「組織を自分たちで作る」経験に直結します。

◇ 研究所と工場が同じ敷地内にある環境
つくば研究所・つくば工場・つくば第二工場がすべて同じ北部工業団地内に集約されており、研究所との連携がスピーディー。新規品目の技術移転から工業化までをスムーズに進められます。

応募資格

【必須(MUST)】
・経口固形製剤の「製造」または「製剤技術」に関する実務経験(工程全体を把握できるレベル)

勤務時間

9:00〜18:00

休憩時間 12:00~13:00

転勤・出向:無し
勤務地の変更範囲:無し

勤務地について

茨城つくば市
つくば工場:茨城県つくば市和台32

【最寄駅】つくばエクスプレス つくば駅より車約20分
【喫煙環境】屋内全面禁煙
【備考】◎マイカー通勤可 ※変更の範囲:会社の定める場所(第二工場・研究所への異動あり)

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
・完全週休二日制(土日祝)
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,持株会制度,社会保険完備,退職金制度
・社員預金制度
・交通費:全額支給
・住宅手当:規定に基づいて支給
・家族手当:規定に基づいて支給
・リロクラブ、生保・損保団体割引
・社員持株会(親会社:日本調剤の持株会)
賞与: 年2回

給与補足

※上記年収はあくまで想定年収です。ご経験・ご希望に応じて検討いたします。

賞与:年2回(昨年実績:7月、12月)
昇給:有り 年1回/4月

試用期間:有り(3か月)
※上記年収はあくまで想定年収です。ご経験・ご希望に応じて検討いたします。

賞与:年2回(昨年実績:7月、12月)
昇給:有り 年1回/4月

試用期間:有り(3か月)

選考フロー

書類選考
↓
面接2回
↓
内定

受動喫煙対策

その他

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「まず話を聞きたい」段階でのご応募も歓迎です。

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掲載元:合同会社Via Nova(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302463)

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課題を言語化し、
判断と実行の仕組みに変える。

有料職業紹介事業許可番号
14-ユ-302463

サービス

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