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求人検索 › テックリード/エンジニア (チームリーダー候補)(東京都)
株式会社TAPP

テックリード/エンジニア (チームリーダー候補)(東京都)

《開発とチームをリードし、成長を加速させるエンジニアリングリーダー募集!》

この求人に応募する 応募は無料・約1分で完了します

募集要項

職種名テックリード/エンジニア (チームリーダー候補)(東京都)
職種カテゴリインフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)、バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア、運用・保守・監視・テクニカルサポート
会社名株式会社TAPP
業種不動産管理、不動産仲介・売買
雇用形態正社員
勤務地東京都
想定年収 700万円 〜 1,200万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します

職務詳細

目次

仕事内容

仕事内容(Responsibilities):
・エンジニアリングチームの統括(フロントエンド・バックエンド・インフラエンジニア)
・自ら開発業務を担当しながら、チームの技術的サポートを行う
・新規/既存プロダクトの開発、アーキテクチャ設計、コードレビュー
・技術選定や開発環境の整備、チームの技術力向上を推進
・Webサイト・マーケティングシステムの最適化・運用・改善
・エンジニアメンバーの育成、パフォーマンス向上のためのコーチング
・ビジネス部門(マーケティング・営業)と連携し、技術的な課題解決を主導
・プロジェクトの進行管理、スケジュール調整、タスク割り振り
・システムの安定運用を目的とした監視体制の構築と運用管理

この求人のポイント

《開発とチームをリードし、成長を加速させるエンジニアリングリーダー募集!》
TAPPのエンジニアリングチームは、フロントエンド・バックエンド(インフラ)の各領域を横断しながら、Webサイトやマーケティングシステムの開発・運用・最適化を担っています。現在、開発スピードをさらに加速させ、システムの安定運用を強化するため、エンジニアリングチームのリーダー(プレイングマネージャー) を募集します。
このポジションでは、フロントエンドエンジニア4名、インフラエンジニア1名の計5名のチームを統括しながら、自らも開発業務を遂行し、技術的な意思決定をリードしていただきます。また、情報セキュリティやサイバーセキュリティリスクの管理も担当し、安全でスケーラブルな開発環境の構築を推進していきます。
開発の生産性向上・技術的意思決定・チームのスキルアップなど、多方面に影響を与える重要な役割です。開発とマネジメントの両面でリーダーシップを発揮し、事業成長を技術面から支える方を歓迎します。

応募資格

必須要件
・フロントエンド領域
HTML/CSS/JavaScript(jQuery)の実務経験
デザインカンプ(Photoshop等)からのコーディング経験
WordPressやPHPを用いた開発経験
Git/GitHubを用いた開発経験
・バックエンド・インフラ領域
PHPまたはPythonでのプログラミング経験
AWS / GCPによるインフラ構築・運用経験
要件定義や仕様策定の経験
Web APIの設計・開発経験
チームマネジメントやプロジェクトリードの経験
情報セキュリティに関する基礎知識、セキュリティ対策の実装経験

勤務時間

10:00〜19:00

<フレックスタイム制導入:1日の標準労働時間/8時間>
■コアタイム 11:00~15:00
■フレキシブルタイム 5:00~22:00
■休憩 60分
■所定時間外労働:有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
■週1-3のリモートワーク可能

勤務地について

東京港区
■東京本社:〒108-0075 東京都港区港南1-2-70品川シーズンテラス6F

休日・休暇

土日祝休み
年間休日122日
<フレックスタイム制導入:1日の標準労働時間/8時間>
■コアタイム 11:00~15:00
■フレキシブルタイム 5:00~22:00
■休憩 60分
■所定時間外労働:有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
■週1-2のリモートワーク可能

<年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休
介護休暇
慶弔休暇

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度
<福利厚生 >
■住宅手当:2〜4万円
 (東京本社徒歩16分圏内:4万円、指定最寄駅:2万円)
■資格手当
・宅地建物取引士 20,000円/月
・管理業務主任者 5,000円/月
・マンション管理士 5,000円/月
・賃貸不動産経営管理士 2,500円/月
・2級建築施工管理技士 10,000円/月
■年末年始休暇
■有給休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能です。
■健康診断
■産前休業/出産予定日の6週間以前(双子以上の場合は14週間前)
■産後休業/出産の翌日から8週間は就業不可
■育児休業制度/労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業
■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
■介護休暇
■確定拠出年金
賞与: 年業績賞与
昨年度賞与実績: 1ヶ月分
インセンティブ: なし

給与補足

年収:700万円~1200万円
月給:585,700円〜1,001,100円
固定残業代45時間分を含む(151,500円〜258,900円)

※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価:6月/12月)
年収:700万円~1200万円
月給:585,700円〜1,001,100円
固定残業代45時間分を含む(151,500円〜258,900円)

※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価:6月/12月)

選考フロー

書類選考
↓
一次面接(人事)
↓
適性検査
↓
最終面接
↓
内定

受動喫煙対策

喫煙室あり

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掲載元:合同会社Via Nova(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302463)

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課題を言語化し、
判断と実行の仕組みに変える。

有料職業紹介事業許可番号
14-ユ-302463

サービス

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