目次
仕事内容
《仕事概要》
◆ミッション／社内での役割
船舶業界で国内No.1の実績を誇る当社が、その世界最先端のフィルター技術を武器に、新たな市場を開拓するために⽴ち上げたのが「陸上営業部」です。
あなたにお任せするミッションは、⽇本のあらゆる「ものづくり」の現場に潜む、お客様⾃⾝もまだ気づいていない潜在的な課題を掘り起こし、当社の技術で解決へと導くこと。製紙、製鉄、化学、⾷品など、業界を限定せず、⾃らの提案⼒で新たな市場を創り出していく。そんな事業開発の最前線を担っていただきます。
◆具体的な業務内容(部内の仕事／⼊社後お任せしたい仕事
⼤⼿重⼯メーカーや機電系メーカー、全国の製造⼯場向けに当社⾃動ろ過装置の技術提案営業をご担当いただきます。
《製品について》
船舶業界で培った世界トップクラスの技術を応⽤した、「⾃動ろ過フィルター装置」を扱います。
主な役割は、⼯場の⽣産ラインで使⽤される⽔やオイルから異物を⾃動で取り除き、設備の安定稼働を実現することです 。
私たちのフィルターは、製紙、製鉄、化学、発電所といった、⽇本のものづくりを⽀えるあらゆる業界で活躍しています。
⼈⼿によるフィルター交換や清掃の⼿間を無くし、⽣産ラインの省⼈化や環境保全に⼤きく貢献する製品として、近年急速に需要が拡⼤しています。
《営業スタイル 》
発電案件は既存顧客との関係深耕がメインのルート営業です。
新規営業としては、当社HPやお電話等からの問い合わせに応える反響営業が中⼼で、テレアポや⾶び込み営業は⼀切ありません。個⼈ノルマはなく、チームで数値⽬標を追いかけるスタイルです。顧客と深く向き合い、最適なソリューションを追求します。
《業務フロー》
お客様からの問い合わせ対応、課題のヒアリングから、技術的な仕様の打ち合わせ、提案、受注、ドイツ本社への発注、アフターフォローまで、⼀気通貫で担当します。⼀⽅で、これらの業務を円滑に進めるため、強⼒なサポート体制が整っています。
⾒積もりや資料作成といった事務作業は、専任のアシスタントが強⼒にフォローします。
これにより、営業は顧客との交渉や技術的な提案といった、より専⾨性が求められるコア業務に集中できます。
《担当エリア》
神⼾を拠点に、⻄⽇本エリアメインを担当。担当社数は5社程度です。⽉に数回、1泊2⽇程度の国内出張があります。
※個⼈ノルマはなく、チームで⽬標達成を⽬指すスタイルです。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務
この求人のポイント
◎仕事のやりがい・ポジションの魅⼒
1. 圧倒的な製品⼒と、顧客の課題を解決する喜び
世界トップクラスの技術⼒とブランド⼒を持つ、⾃信を持って提案できる製品が最⼤の武器です。
さらに製品を売るだけでなく、納⼊後のサポートまで⼀貫対応することで、顧客から「パートナー」として信頼を得る課題解決を実現します。
2. ⼤きな裁量と、⽇本を代表する企業とのダイナミックな仕事
少数精鋭ですが、⼤⼿企業などダイナミックで影響⼒の⼤きな仕事ができます。
3. 次世代リーダーとして、グローバルなキャリアを築く
語学学校費⽤を全額⽀給。数年に⼀度、アジア各国の次世代メンバーが集う「アジアミーティング」のような、グローバルな⼈材育成の機会など国際的なキャリアを築くチャンスがあります。
応募資格
【必須要件】
・機械メーカーや商社での法人営業経験
・英語を使⽤することに抵抗がなく学ぶ意欲がある⽅（初級｜読み書きレベルから歓迎）
※語学学校費⽤を全額⽀給。意欲があれば、語学⼒に⾃信がない⽅でも挑戦いただける環境です。
※英語を使⽤する機会は⽇常的にあり、ビジネス英語⼒が⾝につきます。
勤務時間
9:00〜17:30
◆フレックスタイム制
・標準的な勤務時間帯：9:00〜17:30 （1⽇7.5時間勤務）
・コアタイム：9:30〜16:30｜フレキシブルタイム：8:00〜9:30、16:30〜18:00
※メリハリをつけて働く⽂化のため、残業は基本的にありません。
◆平均残業時間：10時間未満／⽉
◆転勤：当面なし
※当⾯の転勤はありませんが、将来的に本⼈の同意を得た上で、横浜営業所へ転勤の可能性もあります。
※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
勤務地について
兵庫神戸市中央区
〒650-0033
兵庫県神⼾市中央区江⼾町95番地 井⾨神⼾ビル13F
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
◆年間休⽇120⽇以上
◆完全週休2⽇制（⼟⽇祝）
◆育児休暇（取得実績あり）
◆年次有給休暇（15⽇〜20⽇）
◆ 外資の合理性 × 日本の安定感からくる「働きやすさ」 残業は月平均5時間で完全週休2日制（土日祝）に加えて長期休暇も取得可能。プライベートを大切にしながら、仕事の質を追求できます。
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇
待遇・福利厚生
健康診断,社会保険完備,退職金制度
◆各種社会保険完備（雇⽤保険、労災保険、健康保険、厚⽣年⾦）
◆退職⾦制度（勤続3年以上が対象）
◆定年制度（65歳）
◆忘年会や創⽴パーティーなどの各種⾏事（費⽤は会社負担）
◆⼊社1年以降のタイミングで、ドイツにある本社⼯場での研修などあり
盤石な財務基盤を背景に昨年度は賞与5.5ヶ月を支給。語学学校費用の全額支給やグローバルな仲間と高め合える環境は、あなたを世界基準の成長へと加速させます。
賞与: 年2回
昨年度賞与実績: ６ヶ月分
給与補足
モデル年収：課⻑クラス650〜800万円程度
◆試⽤期間：6ヶ⽉（期間中の給与など条件に変動はありません）
◆賞与：年2回（昨年度実績5.5ヶ⽉分／最低4ヶ⽉分保証）
◆昇給：年1回
◆残業⼿当：別途全額⽀給
※経験・能⼒を考慮の上、当社規定により決定します。
◆試⽤期間：6ヶ⽉（期間中の給与など条件に変動はありません）
◆賞与：年2回（昨年度実績5.5ヶ⽉分／最低4ヶ⽉分保証）
◆昇給：年1回
◆残業⼿当：別途全額⽀給
※経験・能⼒を考慮の上、当社規定により決定します。
選考フロー
■書類選考
↓
■面接2回
・一次面接：部門長
・二次面接：執行役員
↓
■オファー面談
受動喫煙対策
禁煙