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求人検索 › 【アトラクションマネージャー】 年間休日123日/移住サポート充実/Web選考/淡路島ニジゲンノモリ(兵庫県)
株式会社パソナHRHUB

【アトラクションマネージャー】 年間休日123日/移住サポート充実/Web選考/淡路島ニジゲンノモリ(兵庫県)

*淡路島にしかない『二次元体験』を*

この求人に応募する 応募は無料・約1分で完了します

募集要項

職種名【アトラクションマネージャー】 年間休日123日/移住サポート充実/Web選考/淡路島ニジゲンノモリ(兵庫県)
職種カテゴリエンターテイメントサービス、店長・店舗管理・運営
会社名株式会社パソナHRHUB
業種観光・旅行・ホテル、その他サービス(無形)、その他流通・小売、エンターテイメント(音楽・映画・舞台)、飲食・レストラン、アミューズメント
雇用形態正社員
勤務地兵庫県
想定年収 450万円 〜 550万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します

職務詳細

目次

仕事内容

★テーマパーク・アトラクション運営全般の募集です★

●パソナグループが挑戦する地方創生
<兵庫県・淡路島での取り組み>
2008年から農業の活性化・独立就農を目指すチャレンジファームを皮切りに、兵庫県淡路島で"人材誘致"による独自の地域活性事業に取り組んでいます。
文化、芸術、健康、食、教育など、人が集まる夢のある産業を創造し、島内で多くの雇用を創出。
さらに、地域資源を活かした施設の開設や、様々なイベント開催を通して、淡路島の魅力を発信し、国内外から多くの方々が訪れています。

【仕事内容】
ご経験やご希望に応じて、
テーマパーク運営に関わるマネジメント業務をお任せいたします。

・アトラクション運営:ニジゲンノモリ内には、ゴジラ,ドラゴンクエスト,NARUTO,クレヨンしんちゃんといった4つのエリアがございます。 それぞれのエリアにあるアトラクションの運営業務全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・ゲストの受付
・アトラクションの運営
・安全管理
・店舗スタッフのマネジメント・指導育成
・売上管理・コスト管理
・集客施策の立案・実行
・売り場づくりのマネジメント(ディスプレイ・陳列・補充など)
・シーズン商品・オリジナル商品などの選定・企画 
・顧客満足度向上のための取り組み
・サービスオペレーションの効率化

●キャリアパス
まずは、1つのアトラクション/店舗での接客・販売からスタート!
その後、複数アトラクション/店舗の運営・マネジメントをご担当いただきます。

●パークの雰囲気
「ドラゴンクエスト」「NARUTO」「ゴジラ」「クレヨンしんちゃん」といった、日本の人気アニメやゲームの世界観を再現したアトラクションが人気。
最近は海外のゲストも増え、賑わいを見せています。

●特徴
パソナグループの地方創生事業の一環として
パソナHR HUBは生まれました。
日々お客さまからいただくご意見や
メンバー同士の会話から改善を積み重ねているので
決まった接客の型がなく、
一人ひとりのお客さまに向き合うことができます。

休憩時間には、海を眺めてのんびり。
ふとしたときにリラックスできる環境なので、
社員からの「移住してよかった!」の声も多いです。

この求人のポイント

*淡路島にしかない『二次元体験』を*
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
日本が世界に誇る、アニメ・漫画・ゲームなどの数々の『二次元コンテンツ』
その世界観を、ニジゲンノモリでは東京ドーム28個分の広大な県立公園内に忠実に再現しました。
ゲストは五感を使い、体を動かしながら、迫力満点のアトラクションにチャレンジします!

自然とテクノロジーが融合したオンリーワンのテーマパークを、
私たちと一緒に創り上げましょう!

*都市に一番近いリゾート・淡路島*
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
神戸から車で30分のところに位置する、兵庫県淡路島。
そこは、豊かな自然と豊富な食が魅力の関西屈指のリゾート地です。

緑が美しい山々や、輝く青い海、そこに沈む真っ赤な夕日を見ながら、
心豊かに毎日働くことができます!

【社員インタビュー】
●20代/男性/アトラクション運営のマネジメントポジション

・経歴
└2021年パソナグループ新卒入社したのち、2022年10月~ニジゲンノモリのチーム長を務めております。若手から役職をいただき様々な経験を積むことができ仕事のやりがいにも繋がっております。

・入社理由
└パソナグループは幅広い事業を展開しており、様々なことに挑戦することのできる会社です。そういった環境でどこに行っても活躍できる人材になりたいと思い入社しました。

・仕事のやりがい
└テーマパークの運営一つをとっても様々な仕事があります。アトラクション責任者として新しく身に着ける知識が多くあり成長を実感することができます。

・印象的だったこと
└入社して1年目の冬頃、ニジゲンノモリ鬼滅の刃コラボイベントの立ち上げに携わりました。初めは何もなかった公園に、イベント当日は多くのお客様にお越しいただけたことが成功体験として今でも印象に残っています。

・メッセージ
└テーマパークは専門的な仕事と思われる方もいらっしゃいますが、様々な仕事に共通する部分が多いです。新しいことに挑戦したいと思っている方、ぜひ一緒に淡路島を盛り上げましょう!

応募資格

\こんな方にオススメ/

ゲーム、アニメ、漫画が好き!人を喜ばせることが好き!
知識経験よりも思いやりがあるかどうかが大切です。

■人財育成・マネジメント経験者
■広い視野やホスピタリティマインドをお持ちの方
■チームワークや一体感を大切にできる方
■様々なことに興味を持ち、チャレンジできる方
※外国籍の場合、日本語レベルN1以上必須

勤務時間

9:00〜21:00

※バイク通勤は原則、不許可
※マイカー通勤は島内在住の方のみ可

■実働8時間
■休憩1時間
■シフト制

勤務地について

兵庫淡路市
ニジゲンノモリ-兵庫県立淡路島公園アニメパーク/兵庫県淡路市楠本2425-2 兵庫県立淡路島公園内

【アクセス】
・高速舞子/三宮から直通高速バスあり(高速舞子から15分 三宮から45分)
・明石港(JR明石駅徒歩約10分)から高速船(約13分)岩屋港⇒無料送迎バス(約5分)

休日・休暇

シフト制
年間休日123日
※カレンダー通りの休日数ですが、シフトによって休日が異なります
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度
■交通費支給(上限45,000円/月)
■研修期間あり
■社割あり
■持株制度
■退職金制度
■資格取得支援制度
■寮・社宅完備
■企業内保育園あり
■屋内原則禁煙
賞与: 年2回

給与補足

処遇はこれまでのご経験および本人のご希望、人財バランスを鑑み個々に設定となります。
みなし残業代の有無も個人によって異なります。

■試用期間3カ月
■昇給年1回
■賞与年2回
処遇はこれまでのご経験および本人のご希望、人財バランスを鑑み個々に設定となります。
みなし残業代の有無も個人によって異なります。

■試用期間3カ月
■昇給年1回
■賞与年2回

選考フロー

書類選考
↓
1次Web面接/適性検査
↓
最終面接(対面/淡路島で実施)

受動喫煙対策

禁煙

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「まず話を聞きたい」段階でのご応募も歓迎です。

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応募の前に相談したい方は、無料キャリア相談もご利用いただけます。

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掲載元:合同会社Via Nova(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302463)

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課題を言語化し、
判断と実行の仕組みに変える。

有料職業紹介事業許可番号
14-ユ-302463

サービス

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