MENU
  • 個人の方へ
  • 求人を探す
  • ブログ
  • 会社概要
  • お問い合わせ
  • 履歴書・職務経歴書の準備
Via NovaVia Nova
サービス↗私たちの考え方↗個人の方へ↗ブログ↗お問い合わせ↗
合同会社Via Nova 公式ホームページ
  • 個人の方へ
  • 求人を探す
  • ブログ
  • 会社概要
  • お問い合わせ
  • 履歴書・職務経歴書の準備
  1. ホーム
  2. 求人
  3. ITエンジニア
  4. EM(エンジニアマネージャー)
  5. 【セキュリティ×SaaS】情報漏えいを未然に防ぐ。セキュリティ教育SaaSで未来を守る仲間、求む。【フルスタック/リードエンジニア】(東京都)
求人検索 › 【セキュリティ×SaaS】情報漏えいを未然に防ぐ。セキュリティ教育SaaSで未来を守る仲間、求む。【フルスタック/リードエンジニア】(東京都)
LRM株式会社

【セキュリティ×SaaS】情報漏えいを未然に防ぐ。セキュリティ教育SaaSで未来を守る仲間、求む。【フルスタック/リードエンジニア】(東京都)

オフィス環境

この求人に応募する 応募は無料・約1分で完了します

募集要項

職種名【セキュリティ×SaaS】情報漏えいを未然に防ぐ。セキュリティ教育SaaSで未来を守る仲間、求む。【フルスタック/リードエンジニア】(東京都)
職種カテゴリEM(エンジニアマネージャー)、フロントエンドエンジニア、PM・PL(Web・オープン系)
会社名LRM株式会社
業種その他IT・Webサービス、ITコンサルティング、SIer・SES
雇用形態正社員
勤務地東京都
想定年収 500万円 〜 1,200万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します

職務詳細

目次

仕事内容

LRMは「日本で一番身近なセキュリティ会社」をミッションに掲げ、「法人向けセキュリティコンサルティング事業」と「クラウドサービス事業」を展開しているベンチャー企業です。
企業のセキュリティ事故は、ニュースで見るよりもずっと身近に起きており、従業員一人ひとりの「ちょっとしたうっかり」が、企業の信頼や経済活動を脅かす時代です。
私たちは、セキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を通じて、そうした事故を未然に防ぐ仕組みをつくっています。
──「従業員一人ひとりの意識を変えて、社会から情報漏えいをなくしたい」──この信念のもとに歩みを進めており、さらに今後数年以内のIPOを目指して、事業は急拡大中です。
組織がダイナミックに成長・変革する貴重なフェーズなため、市場・組織・技術と真摯に向き合ったプロダクト作りに挑戦ができる環境です。

【募集背景】
『セキュリオ』はプロダクトローンチから8年、前年対比200%以上で成長し続けており、開発スピードの速さをクライアント様からもお褒めいただくことが多く、高い価値を提供し続けています。
しかしながら、事業の拡大に伴い、システムの規模や複雑度が増すだけでなく、求められる技術的なレベルも年々高まってきています。さらに、顧客からの要望も多岐にわたり量も増加しており、現状のメンバーだけではすべてにスピード感を持って対応することが難しくなってきています。
また、中長期的なサービス成長を見据えたアーキテクチャの見直しや開発体制の整備など、まだまだやりたいこと・やらなくてはならない課題が山積みです。
そこで私たちは、プロダクトのさらなる成長の牽引と、開発スピードの加速に貢献いただける新たなメンバーをお迎えしたいと考えています。

【仕事内容】
・テックリードとして、アーキテクチャ設計・技術選定など難易度の高い業務に携わることができます
・ジュニアメンバーの技術的なサポート等人材の育成やチームビルディング等、開発組織を牽引するリーダーに必要な経験を積むことができます
・フルスタックエンジニアとして、SaaS開発の全行程(ユーザーストーリーの作成、仕様策定、設計、実装、テスト)に一気通貫で関わることができます

【開発環境】
・フロントエンド: Next.js + TypeScript
・バックエンド: Rails, Go
・インフラ: AWS (ECSを中心としたコンテナベースの環境です)
・データベース: Amazon Aurora for MySQL
・CI/CD: GitHub Actions
・ソースコード管理: GitHub
・タスク・ドキュメント管理: Notion
・支給マシン: 最新のMacBook Proを貸与します。(メモリ48GB)
・開発手法: 1スプリントを1週間としたスクラム開発となります。

【開発チームについて】
技術力だけではなく、ビジネス視点からプロダクトの戦略策定をしたい、チームビルディングに挑戦したい。
そんな方にとって、LRMは最高の環境かもしれません。
開発チームは少数精鋭。エンジニア同士が「なんでそのコード書いたの?」 「ほんとにそれがベスト?」など率直に議論できる文化があります。 
また、職種の壁を越えて、PdMやCS、営業チームとともに要件定義や仕様策定の段階から携わることができます。
スプリントは1週間単位。高い熱量で仮説検証を回しながら、スピード感を持って開発できる環境です。 
LRMではただ言われたものを作るのではなく、「魅力的なプロダクトをつくるための議論」を惜しまず、エンジニア自身が「プロダクトの未来を、自分の手で形にしていくこと」「ユーザーに価値を届けていること」を重視しています。

この求人のポイント

■オフィス環境
会社として「仕事のしやすい環境」を随時アップデートしていきます。
「こんな環境であればもっと開発効率が上がるのに…!」というアイデアがあれば積極的に取り入れていきます。

・32インチ 4Kディスプレイ完備
・高性能なMacbook Pro (メモリ 48GB)
・iPad&ApplePencilを支給(貸代)
・お菓子食べ放題
・ウォーターサーバー、コーヒーマシン設置
・100円社食サービス設置

■社内の雰囲気
・ 社長との距離が近く、自らの企画やアイデアを業務に反映させられます。
・ 合理的・効率的なワークスタイルを追求した仕事のしやすい環境です。
・平均年齢30歳の若い職場です。 仕事に集中しつつ、遊ぶ時は遊びます。

❚ ホワイト企業認定(ゴールド)を取得
当社は『社員が生き生きと働ける環境づくり』のためにホワイト企業認定を取得しました!審査対象の7項目の合計が90点以上の高水準を満たすことで認定される『ゴールド』を取得しております。

▽ホワイト企業認定とは
一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団)が主催する、企業のホワイト化を総合的に評価する認定制度です。
「ホワイト企業」とは、いわゆる世間で言われている「ブラック企業ではない企業」ではなく「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業を指します。

❚ 第18回 ASPICクラウドアワード 2024 社会貢献賞を受賞
総務省後援「第18回 ASPICクラウドアワード 2024」にて、基幹業務系ASP・SaaS部門『社会貢献賞』を受賞しました!

▽ASPICクラウドアワード2024とは
優れたクラウドサービスを表彰し、事業発展と社会の情報基盤確立を目指す制度です。

■事業成長と事業展開
事業について、ぜひ下記の記事もご確認ください!!

☆総額1.8億円の資金調達を実施しました
 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000128.000054434.html

☆日経新聞掲載!企業向けのサイバーセキュリティー研修を取り上げていただきました!
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC288MQ0Y2A920C2000000/

応募資格

【必須スキル・経験】
・テックリードもしくはエンジニアリングマネージャーのご経験。もしくはそれに準ずるチームをリードされたご経験
・チーム開発(アジャイル、スクラム)において、サービス仕様の検討段階から開発を進めた経験
・WebアプリケーションのバックエンドAPIの設計、DB設計の経験
・Webフロントエンドからバックエンドまでの一気通貫した実装経験

【歓迎するスキル・経験】
・GoまたはRubyでの開発経験
・BtoBサービス、SaaSの開発経験

勤務時間

9:30〜18:30

リモート型か出社型か選択できます。

勤務地について

東京品川区
※基本的には東京勤務ですが、兵庫勤務も選択が可能です。

<東京オフィス>
東京都品川区西五反田7-1-9 五反田HSビル 5F
【アクセス】
JR線・都営浅草線「五反田駅」徒歩8分/東急目黒線「不動前駅」徒歩8分/東急池上線「大崎広小路駅」徒歩8分
ー-------------------------
<兵庫オフィス>
兵庫県神戸市中央区栄町通1-2-10 読売神戸ビル5F
【アクセス】
JR・阪神線「元町駅」徒歩5分/阪急・阪神線「三宮駅」徒歩12分/JR線「三ノ宮駅」徒歩13分

休日・休暇

土日祝休み
年間休日122日
【年間休日122日(2024年度)】
・完全週休2日(土日祝)
・年次有給休暇(10日~20日/下限日数は、入社半年後の付与日数)
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・ラバーズ休暇(配偶者等の誕生月に休暇付与)
・体調不良休暇(入社直後に5日間付与、それ以降毎年付与。ただし、繰越なし)
・1000日休暇(3年間勤務すると有給と休日を併せた10日間の連続休暇付与)
・各種慶弔休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産休・育休
リフレッシュ休暇
介護休暇

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備
・各種社会保険完備
・通勤手当(全額支給)
・リモートワーク手当(1万円/月)
・住宅手当(東京:3万円/月|神戸:毎月2万円/月)
 ※各オフィスから2キロ圏内に居住する社員が対象
・就業時間の全面禁煙(電子タバコ含む)
・育休応援手当(100円/暦日通算し支給)
・団体医療保険(会社負担で加入)
・インフルエンザ予防接種の費用負担
・100円社食サービス
・自己啓発支援制度
 ※書籍購入補助/セミナー参加補助(10万円/年)/e-ラーニング受講サービス
・シャッフルランチ
賞与: 年2回
昨年度賞与実績: 2ヶ月分
インセンティブ: なし

給与補足

※みなし残業代なし。残業代全額支給。(法令に基づき支給)
※経験・能力等を考慮して決定します。
【賞与】年2回(※当期の業績に応じて支給します。)
【給与改定】年1回
【試用期間】3ヶ月(※ 期間中の給与・待遇に差異はありません。)
【賞与】年2回(※当期の業績に応じて支給します。)
【給与改定】年1回
【試用期間】3ヶ月(※ 期間中の給与・待遇に差異はありません。)

選考フロー

エントリー
 ▼
書類選考
 ▼
個別面接(1~2回/オンライン)
 ▼
適性検査(性格/10分間)
 ▼
最終面接(代表)
 ▼
採用内定

受動喫煙対策

禁煙

この求人に応募する

下記フォームからご応募ください。書類選考の前に、担当キャリアアドバイザーが求人の詳細をご案内します。
「まず話を聞きたい」段階でのご応募も歓迎です。

お電話でのご連絡をご希望の場合にご記入ください。未入力でも応募できます。

希望条件や状況を伝える(任意)

ご入力いただいた個人情報は、本求人への応募受付・ご連絡・キャリア相談および職業紹介・選考調整・不正応募の防止のためにのみ利用します。上記の同意は本求人の求人企業への提供に限られ、他の企業へ提供する場合は改めてご本人の同意を取得します。

送信中です…

フォームでの応募が難しい場合は、お問い合わせページからもご連絡いただけます。

応募の前に相談したい方は、無料キャリア相談もご利用いただけます。

« 求人一覧へ戻る

掲載元:合同会社Via Nova(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302463)

この求人に応募する
目次
Via NovaVia Nova

課題を言語化し、
判断と実行の仕組みに変える。

有料職業紹介事業許可番号
14-ユ-302463

サービス

採用診断・改善支援↗人材紹介サービス↗Airワーク採用ホームページ制作↗HEROZ ASK導入支援↗TekiLens/適レンズ取扱サービス一覧

Via Nova

私たちの考え方・会社情報↗個人の方へ↗ブログ↗法人のお問い合わせ↗求人情報個人のお問い合わせ応募書類の準備TekiLens Personalnote採用情報
© 2026 Via Nova LLC
プライバシーポリシー↗特定商取引法に基づく表記↗カスタマーハラスメントに対する行動指針↗情報セキュリティ方針人材紹介利用規約