目次
仕事内容
【仕事概要】
私たちは、監査業務を中心に、IPO支援や内部統制支援等を幅広い業務に従事する会計士を募集しています。
【仕事詳細】
私たちの監査法人は、幅広い監査業務や経理支援業務、アドバイザリー業務を通じて、企業の健全な経営をサポートしています。
➀会計監査 ―リアルな現場で幅広い視点を持ち、全体を見渡す力を育てる。
あおいでは、1 年目から実査や棚卸立会、確認といった監査手続に加え、現預金や固定資産などの期末科目、内部統制の整備・運用評価などの業務を、現場でクライアントとのコミュニケーションを取りながら数多く実践的に行っていきます。手続をこなすだけでなく、「この会社のリスクはどこにあるのか」「会計処理に妥当性があるか」を自ら考え、判断し、チームと対話する、そうした実践を通じて、会計士としての判断力が自然と磨かれていきます。
➁IPO 支援 ―“上場準備のリアル” に、監査人として深く関与する。
IPO 準備企業のクライアントが増えているあおいでは、監査人としての立場を超えて、内部統制や開示体制の整備、審査対応の相談役としても信頼される存在を目指します。一人の会計士として、経営者と直接やり取りしながら、会社が上場を目指す過程に並走する。“監査人として関与するIPO” を超え、“会計士として伴走するIPO”──それがあおいのスタンスです。
➂財務会計アドバイザリー ―監査の知見を、企業のリアルな成長に還元する。
監査で得た会計・業務知見を活かし、あおいでは本人の希望とアサインのタイミングに応じてIFRS 導入支援、決算早期化支援、経理業務構築支援といったアドバイザリー業務にもチャレンジできます。部門の壁なく、業務領域を越境して挑戦できるのは、少数精鋭で柔軟な組織だからこそ。自分の専門性を、企業の経営に活かす実感を得られます。
➃グローバル業務 ―海外とのリアルな接点を、キャリアの早期に。
国際展開する日系企業の監査も担うあおいでは、希望に応じて現地往査、海外クライアント・現地監査人とのMTG、現地の方とのメール対応への関与も可能です。USCPA をはじめとする多様なバックグラウンドのメンバーと連携しながら、クロスボーダーな案件にも若手のうちから触れることができます。
この求人のポイント
少しでも気になる点がございましたら、ぜひ一度カジュアル面談でざっくばらんにお話しませんか？
「成長と監査品質を両立し、キャリアを自ら創る監査法人」
あおい監査法人は、「成長×監査品質×人事」を軸に、会計士一人ひとりの価値を最大化する組織づくりを進めています。若手の挑戦を後押しする環境と、監査法人としての信頼性を支える監査品質の両立が特徴です。
■成長機会
若手のうちから監査の中核を担い、クライアントと直接向き合いながら判断力を磨ける環境があります。リスクの把握や会計処理の妥当性を自ら考え、チームで議論しながら監査を進める経験を早期から積むことができます。
■監査品質
レビュー体制や相談しやすい環境づくりを通じて、監査品質の向上を図っています。現場と品質管理の双方を意識した実務を経験できる点も特徴です。
■人事・育成
専任の人事が一人ひとりと継続的に向き合い、定期的な1on1やフィードバックを通じて成長やキャリア形成を後押ししています。安心して挑戦できる環境です。
■組織の特徴
定期採用は2期目と若い組織ですが、中途採用の会計士も増え、多様なメンバーが集まっています。完成された組織ではなく、これからを創るフェーズだからこそ、「キャリアも、組織も、自分次第」で挑戦できます。
応募資格
・公認会計士登録者
勤務時間
9:30〜17:30
■休憩：1時間
■実働：7時間
■原則フリーアドレス
■テレワーク（承認制）
勤務地について
東京港区
【本社：東京事務所】
■住所：東京都港区赤坂3-11-15 VORT赤坂見附 2階
■アクセス：『赤坂見附駅』徒歩5分
『赤坂駅』徒歩5分
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
完全週休2日制（土日祝）、試験休暇、裁判員休暇、看護休暇
年次有給休暇：入社日付与（入社月に応じて3～10日付与。以降毎年1月1日一斉付与）
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
産休・育休
介護休暇
特別休暇
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
?通勤手当（上限3万円）
?時間外勤務手当あり（管理職の場合は除く）
?社会保険完備
?年1回の健康診断費用
?ノートPC・スマートフォン貸与
?出張手当
?会計士協会年会費等負担
?服装自由
?教育研修制度（IFRS研修、新人研修、IPO研修、各種専門研修等）
?人事1on1（月1回）
賞与: 年2回
昨年度賞与実績: ４ヶ月分
給与補足
■理論年収（残業代無、標準賞与）
6,880,000円～7,520,000円
■想定年収（法定内残業20H、法定外残業10Hの例）
8,000,000円～8,900,000円
昇給：年１回
賞与：年２回（初年度は入社月に応じた按分支給）
残業：固定残業制ではありません。所定７Hを超えた分を全額支給
試用期間：３ヵ月（条件面の変更はありません）
※ご経験によっては記載年収を超える条件を提示させていただく場合があります（実績あり）
昇給：年１回
賞与：年２回（初年度は入社月に応じた按分支給）
残業：固定残業制ではありません。所定７Hを超えた分を全額支給
試用期間：３ヵ月（条件面の変更はありません）
※ご経験によっては記載年収を超える条件を提示させていただく場合があります（実績あり）
選考フロー
書類選考→面接２回（一次はオンラインで可能ですが、最終は赤坂にて対面となります）。
受動喫煙対策
禁煙