目次
仕事内容
HRBPOという人事採用支援サービスのカスタマーサクセス（コンサルタント）と
自社の採用と広報（ブランディング）担当も兼務頂きます。
※CEO、COO直下のポジションになります。
【短期】
■RPOのカスタマーサクセスのポジションを担当頂きます。
セールス担当が獲得した企業様の窓口を引継ぎ、
アルバイトや業務委託のメンバーをディレクションしながら担当クライアントの採用支援を推進頂きます。
■自社の採用方針をキャッチアップし、
中途・新卒、ビジネスサイドからエンジニアまで多岐に渡るポジションの採用に携わって頂きます。
※現状は、CSも採用も役員陣が担っているため、無理のない範囲で徐々にキャッチアップして頂くことが可能です。
【中長期】
業務のキャッチアップ状況を加味しつつ、以下のミッションも担って頂くことを想定しています。
■新規採用ブランディング企画の立案、実行
■各種SNSの企画、運用
■広報施策の企画、運用
本人の得意領域やチャレンジしたい領域に併せてキャリアを発展させて頂くことが可能です。
例えば、以下のようなキャリアの伸ばし方を想定しています。
■CSのリーダーポジション
■採用支援に留まらない、戦略人事のコンサルタント
■自社の人事リーダーポジション
■広報兼マーケティング担当
【使用ツール】
■コミュニケーション：Slack
■タスク管理：Backlog
■グループウェア：Google Workspace
※必要なツールの導入には柔軟な環境です。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲
この求人のポイント
【当社について】
グロースピリットは、「ビジネスを愉しめる社会を創造する」というVisionを掲げる3期目のスタートアップ企業です。
HR・DX・教育の3領域で事業展開を行っています。
特にIT企業の人事採用の支援を行うHRBPOというサービスを主軸の事業として急成長してきました。
直近では、DX支援も行うエンジニア組織とのシナジーを活かし、
『Hugmus』というHR×AIのプロダクトを開発しリリースを目前に控えています。
創業の背景、戦略や事業について、Vision・Mission・Valueについてなど
以下の「グロスピブログ」をご覧ください。
https://www.wantedly.com/stories/s/growspirit_all
【募集背景】
創業以来、順調に顧客開拓が進み、グロースピリットとしての支援の在り方が定まってきました。
ここから自社AIプロダクトと既存の人事採用支援サービス（RPO+人事全般の支援）の
シナジーを最大化させさらに大きな飛躍を遂げるフェーズに入っています。
クライアントの開拓は順調に進んでいるため、
特にRPOの実働を支援するポジションの採用が必要となっているのと同時に
自社の採用やブランディングもより強化していく必要があり、
自社の採用・広報担当兼RPOのCSを担う本ポジションを募集しています。
【このポジションの魅力（やりがい、キャリア、働く環境など）】
■自社の採用・広報に限らず、複数クライアントの採用支援に携わるため、
スピード感を持って採用のプロフェッショナルへと成長することが可能です。
■確立された採用オペレーションを回すのではなく、
本質的な採用ブランディングを自ら企画していく経験を積むことができます。
■アーリーフェーズのスタートアップで経営層と直にコミュニケーションを取りながら、
事業成長に直結する採用・広報を強化してくミッションを担う稀有な経験を積むことができます。
■リモート勤務も申請無しで可能なので、ご家庭のある方も無理なく活躍できます。
実際に家族が何よりも優先という考え方が浸透しています。
応募資格
【必須】
■一般的なPC操作スキルをお持ちの方(Word、Excelなど)
■採用業務の経験がある方
勤務時間
9:30〜18:30
【勤務地補足】
※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
【勤務時間補足】
■所定労働時間：8時間
■休憩：60分
■平均残業：月20時間以下（定時退社も可能です。）
■リモート勤務：申請無しで可能です。
勤務地について
東京新宿区
【住所】
東京都新宿区四谷3-13-11 Biz Feel四谷三丁目 4階
休日・休暇
土日祝休み
年間休日127日
■完全週休2日制（土日祝休み）
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度
■時短勤務：子育てなどによる時短勤務も可能です。
■通勤手当
■残業手当
■在宅勤務（テレワーク）制度
■研修支援制度
■書籍購入補助あり
■AI手当
■CEOとの隔週1on1制度
■エンジニア広場（いつでもAWS環境利用可）
■勉強会／技術共有会
■服装自由
■ネイル、髪型自由
■社内ツール・AIツール積極導入
■全社員ディスプレイモニター支給
■ウォーターサーバー・コーヒーメーカー・各種ドリンク利用可
賞与: 年業績賞与
給与補足
【給与補足】
■昇給：年2回（頑張りを正当に評価します。過去には半年で6万円昇給の実績あり）
■賞与：業績賞与あり
【試用期間】
6か月
※期間中は契約社員として雇用し、期間終了後に正社員として雇用します。
試用期間中の条件変更はございません。
【給与補足】
■昇給：年2回（頑張りを正当に評価します。過去には半年で6万円昇給の実績あり）
■賞与：業績賞与あり
【試用期間】
6か月
※期間中は契約社員として雇用し、期間終了後に正社員として雇用します。
試用期間中の条件変更はございません。
選考フロー
書類選考→一次面接→適性検査→最終面接
受動喫煙対策
禁煙