MENU
  • 個人の方へ
  • 求人を探す
  • ブログ
  • 会社概要
  • お問い合わせ
  • 履歴書・職務経歴書の準備
Via NovaVia Nova
サービス↗私たちの考え方↗個人の方へ↗ブログ↗お問い合わせ↗
合同会社Via Nova 公式ホームページ
  • 個人の方へ
  • 求人を探す
  • ブログ
  • 会社概要
  • お問い合わせ
  • 履歴書・職務経歴書の準備
  1. ホーム
  2. 求人
  3. 管理部門
  4. 専門事務(IT・医療・金融・不動産・貿易等)
  5. 【業務職】賃貸管理事務/年間休日124日/完全週休2日制/経験を活かすことができる(東京都)
求人検索 › 【業務職】賃貸管理事務/年間休日124日/完全週休2日制/経験を活かすことができる(東京都)
株式会社クレア・ライフ・パートナーズ

【業務職】賃貸管理事務/年間休日124日/完全週休2日制/経験を活かすことができる(東京都)

企業理念は「生き抜く力を共に創る」

この求人に応募する 応募は無料・約1分で完了します

募集要項

職種名【業務職】賃貸管理事務/年間休日124日/完全週休2日制/経験を活かすことができる(東京都)
職種カテゴリ専門事務(IT・医療・金融・不動産・貿易等)、リーシング
会社名株式会社クレア・ライフ・パートナーズ
業種資産運用・アセットマネジメント
雇用形態正社員
勤務地東京都
想定年収 360万円 〜 540万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します

職務詳細

目次

仕事内容

■当社が管理する不動産(投資用マンション)の賃貸管理業務をお願いします。
■賃貸管理業務のみに従事することも可能ですし、弊社の根幹事業(金融コンサルティングサービス)に携わることができるキャリアも選べます。

【業務内容】
◯主にリーシング業務に従事していただきます。
・賃貸物件の仲介業務や客付け、更新、入出金管理、契約を成立させること。
・入居者様、管理会社、保険会社からの問い合わせ対応
・修繕工事のご提案
・巡回員の手配 など

この求人のポイント

企業理念は「生き抜く力を共に創る」
この企業理念のもと、個人向け資産形成コンサルティング事業から始まりました。
法人向け福利厚生としても展開され、名だたる大企業から成長著しい中小企業まで幅広く広がりました。

この基幹事業を通してライフプランから伴走しお客様個人単位で築ける深い関係性こそが弊社の強みです。
また弊社は多様な法人向けソリューションを保有しており幅広い提案をすることができます。
そのため一つの商材で一社と向き合うのではなく、本質的かつ多面的に提案ができるので顧客と深く長くお付き合いをしたいとお考えの方は向いています。

勤務体系としても転勤が発生することがないのでご自身の担当先と長く付き合うことが出来ます。
表面的な営業活動ではなく、顧客の本質的な課題を見極め提案営業を行なって頂きます。

応募資格

・PCスキル(Excel:簡単な関数/PowerPoint:資料作成/タイピングスキル)
・不動産業界経験年数:1年

勤務時間

9:30〜18:30

■所定労働時間
労働時間:8時間 休憩:60分

■残業
有

■残業手当
有
固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:40.0時間/月

勤務地について

東京新宿区
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル3階

JR山手線新宿駅 徒歩5分
都営地下鉄都営大江戸線都庁前駅 徒歩5分

休日・休暇

その他
年間休日124日
■完全週休2日制+祝日分
■有給休暇
■Long Weekend(最大7日連続休暇)
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■育児時間
■慶弔休暇
■長期勤続慰労休暇(15連休・30連休など)
■有給休暇
勤続月数に応じ付与
6か月以上 年10日
18か月以上 年11日
30か月以上 年12日
42か月以上 年14日

〇勤続5周年休暇:15連休
〇勤続10周年休暇:30連休
有給休暇
年末年始休暇
産休・育休
慶弔休暇
特別休暇

待遇・福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(時間超過分)
■交通費支給(上限1.5万円/月)
■健康奨励金
■資格取得奨励金
■ビジネススキル奨励金
■資産形成支援
■帰省手当
■海外出張
■出産・育児支援制度
■住居支援(自社管理物件を格安で提供)
■オフィス用軽食を常備
■弊社運営Bar Loungeの割引制度
■弊社販売酒類の社員特別価格購入
■長期でのキャリア形成を推奨
公平性が担保された評価制度の中で、長期で働きやすく、また長期の貢献が評価される「新しいカタチの終身雇用」という人事ポリシーを設計。
ジョブローテ―ションも実施し、業務の幅を広げていただけるようにしています。

■豊富な福利厚生制度
社会保険完備はもちろん、様々な事業を手掛ける弊社ならではの
多種多様な福利厚生制度を用意しています。
賞与: 年1回
インセンティブ: なし

給与補足

390万円 (2年目、Grade2プレイヤー)
460万円 (3年目、Grade3プレイヤー)
760万円(6年目、Grade4プレイイングマネージャー)
※Grade1入社の場合、原則2年目にGrade2、3年目にGrade3へ昇格します。
役割等級制度を採用。
年収には月給と賞与が含まれます。
月給¥300,000~
(基本給¥234,000~ 固定残業代¥66,000~を含む/月)
※スキルやご経験を考慮し、決定します。

【賞与】
あり(定期,決算)※実績に応じて支給

【試用期間】
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
月給¥300,000~
(基本給¥234,000~ 固定残業代¥66,000~を含む/月)
※スキルやご経験を考慮し、決定します。

【賞与】
あり(定期,決算)※実績に応じて支給

【試用期間】
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

選考フロー

▼書類選考/AI面接
▼First session(オンライン)
▼Final session(対面@新宿オフィス)

受動喫煙対策

禁煙

この求人に応募する

下記フォームからご応募ください。書類選考の前に、担当キャリアアドバイザーが求人の詳細をご案内します。
「まず話を聞きたい」段階でのご応募も歓迎です。

お電話でのご連絡をご希望の場合にご記入ください。未入力でも応募できます。

希望条件や状況を伝える(任意)

ご入力いただいた個人情報は、本求人への応募受付・ご連絡・キャリア相談および職業紹介・選考調整・不正応募の防止のためにのみ利用します。上記の同意は本求人の求人企業への提供に限られ、他の企業へ提供する場合は改めてご本人の同意を取得します。

送信中です…

フォームでの応募が難しい場合は、お問い合わせページからもご連絡いただけます。

応募の前に相談したい方は、無料キャリア相談もご利用いただけます。

« 求人一覧へ戻る

掲載元:合同会社Via Nova(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302463)

この求人に応募する
目次
Via NovaVia Nova

課題を言語化し、
判断と実行の仕組みに変える。

有料職業紹介事業許可番号
14-ユ-302463

サービス

採用診断・改善支援↗人材紹介サービス↗Airワーク採用ホームページ制作↗HEROZ ASK導入支援↗TekiLens/適レンズ取扱サービス一覧

Via Nova

私たちの考え方・会社情報↗個人の方へ↗ブログ↗法人のお問い合わせ↗求人情報個人のお問い合わせ応募書類の準備TekiLens Personalnote採用情報
© 2026 Via Nova LLC
プライバシーポリシー↗特定商取引法に基づく表記↗カスタマーハラスメントに対する行動指針↗情報セキュリティ方針人材紹介利用規約