目次
仕事内容
「売りたい個人」と「買いたいプロ」をつなぐCtoBプラットフォーム『ウリドキ』。
そして、リユースに関する情報を届けるメディア『ウリドキプラス』。
私たちはこの2つの自社プロダクトを軸に、まだまだアナログな仕組みが残るリユース業界を、もっとスマートに、もっとオープンな世界へ変えていこうとしています。
全国の買取店と日々向き合うなかで見えてきたのは、地域や業態ごとに異なる多様なニーズ。
それぞれの課題に最適なソリューションを届けるため、現場のリアルに寄り添いながら、サービスを柔軟に進化させてきました。
そして今、事業の拡大に伴い、組織も大きな転換点を迎えています。
今回募集するのは、経営企画部長（CSO）候補となります。
予算管理やKPI設計、戦略立案支援からピッチ資料の作成まで、裁量を持って幅広く取り組んでいただきます。経営に近い立場で、意思決定の場にも深く関わることができます。
数値を分析して終わり、ではなく、
現場やチームとともに手を動かしながら、「もっといい会社」にするためにどうするか？を考え、実行していくポジションです。
経営視点と現場感覚、どちらも持って事業を動かしたい。
そんな方に、ぜひお会いしたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・全社・各事業部の経営戦略・中期計画の策定
・KPI設計／モニタリング／予算管理
・市場/競合調査・分析
・新規事業／サービス開発に関する企画推進
・ファイナンス戦略立案（資本政策・アライアンス等に関する経営支援業務）
・社内外向け資料（IR資料、経営レポート、社内報告など）の作成
・経営会議の運営・資料作成
※ご経験やスキルに応じて、スタート業務は相談しながら決定します。
この求人のポイント
■経営の中枢に関わる
経営戦略・資本政策・IR対応など、会社の未来を形づくる実務に深く携われます。
■ 戦略を描くだけでなく、自ら“動かす”ポジション
戦略立案だけでなく、現場理解をベースに実行・改善にもコミット。机上で終わらない、リアルな事業推進力が身につきます。
■ 経営陣・各部門と横断的に連携しながら意思決定
CEOをはじめとしたボードメンバーと密に連携し、全社視点で経営課題に向き合います。部門間をつなぎ、戦略実行のドライブ役として活躍できます。
■ マネジメント・組織づくりにも関われる
今後は経営企画部門の体制強化・人材育成にも着手予定。事業だけでなく、組織の成長も担えるフェーズにあります。
■ サステナビリティに直結する“リユース市場”の可能性
私たちが挑むのは、拡大を続けるリユース市場。循環型社会の担い手として、社会的意義のある領域で、持続的な価値創造に挑戦できます。
応募資格
・戦略コンサルティングまたは投資銀行（カバレッジまたはM&A）部門での実務経験が通算3年以上ある方
・事業会社の経営企画や事業戦略に強い関心があり、自ら主体的に課題解決に取り組める方
・数値分析や資料作成が得意で、論理的に物事を整理できる方
・チームやボードメンバーと円滑にコミュニケーションをとりながら、柔軟に調整・推進できる方
勤務時間
9:45〜18:45
現在は基本的に出社勤務となっており、日々のコミュニケーションを大切にしています。
オフィスは丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩１分
他にも、東京メトロ丸ノ内線、都営大江戸線・新宿線「新宿三丁目」駅より徒歩7分
JR各線「新宿」駅より徒歩10分
とアクセス良好。
勤務地について
東京新宿区
東京都新宿区新宿1-6-3 新宿御苑フロント9F
休日・休暇
土日祝休み
年間休日127日
年末年始休暇
有給休暇
夏季休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備
■交通費全額支給
■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■髪型、服装、ネイル自由
■3か月に1度の代表と1on1制度あり
■オフィスコンビニあり
■健康診断
■従業員持株会
■オフィス出社手当（※対象従業員に支給）
賞与: 年2回
昨年度賞与実績: ３ヶ月分
インセンティブ: なし
給与補足
月給：834,000円～1,072,000円
交通費：全額支給
昨年度賞与：３か月分支給
※最大3ヶ月間の試用期間あり（本採用時と同条件）
月給：834,000円～1,072,000円
交通費：全額支給
昨年度賞与：３か月分支給
※最大3ヶ月間の試用期間あり（本採用時と同条件）
選考フロー
書類選考
↓
一次面接
↓
二次面接
↓
ボードメンバー会食
↓
最終面接
↓
社長会食
↓
オファー面談
↓
内定
※面接は原則オンラインで行います
※状況に応じて変更となる可能性がございます
受動喫煙対策
喫煙室あり