目次
仕事内容
■業務内容：
・M＆A戦略策定
・ディールのソーシング～実行
・PMI（シナジー効果の実現）
・その他クライアントの企業価値向上全般にかかわるコンサルティング業務
これらの各種役務提供のため、経営層や現場へのヒアリング、経営上の助言、報告書／計画書などの成果物の作成等を実施し、
企業の課題解決から実行支援まで行います。
■業務の特徴：
・事業承継案件のみならず、クロスボーダー案件や事業再生案件等幅広い案件がございます。
また規模や業種も関係なく取り組み可能です。
・当社のコンサルティング業務はお客様第一主義を掲げており、コンサルタント同士が協力し実行支援を行うことを重視してます。
・M＆A未経験者が多く活躍しております。
この求人のポイント
■魅力：
(1)チームコンサルティング
M&A未経験者でも経験豊富な役員～マネージャークラスと一緒にディールを行うので、
安心の体制で確かな経験を積むことができます。
（新人放置やベテランプレイヤーからの雑用押しつけは、当社には一切ございません。）
(2)圧倒的な成長速度
クライアント企業の経営層と直接交渉を行う為、成長速度も速く、高度なビジネススキルを磨くことができます。
(3)自己実現を叶えるカルチャー
社内独立制度（Nakanoshima Chellenge制度）もございます。
社内ベンチャーやM&Aによる投資等、柔軟な形で自分でビジネスを行うことにチャレンジすることも可能です。
(4)公正な人事評価と業界最高水準の昇給制度
弊社の業績評価は恣意的な評価は一切なく、ディール成約実績で公正に昇格が決まります。
また昇格すると基本給自体が10万円単位で昇給するため、安心して将来のライフプランを設計していただくことが可能です。
（昇格に応してインセンティブ料率も上がります。）
応募資格
★営業経験が２年以上ある方
勤務時間
10:00〜17:00
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～17:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、17:00～19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
残業：20時間～30時間程度／月
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
勤務地について
大阪大阪市北区
大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館16F
休日・休暇
土日祝休み
年間休日124日
■夏季休暇（長期取得可）
■年末年始（長期取得可）
■GW連続休暇
■有給休暇（初年度10日付与※入社6ヶ月以降）
■リフレッシュ休暇
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
慶弔休暇
有給休暇
リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
交通費支給,住宅手当,社会保険完備,資格取得制度
＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：全額支給
■住宅手当：指定エリア内居住者に月3~5万円の住宅補助
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（MBA、税理士、宅建、簿記検定、パソコンスキル）、書籍購入費全額補助、海外研修
※資格を全額支援
■自己啓発支援（講座やセミナー等、申請していただければ受講可能）
＜その他補足＞
■慶弔金制度
■東急ハーヴェスト・リロクラブ
■スポーツジム法人会員
■デュアルモニタ完備
■iPhone貸与
■フリードリンク（ウォーターサーバー・コーヒーメーカー。社内冷蔵庫に数種類のドリンク常備）
■成約食事会
■社員旅行（海外/その他懇親会）
■社内連絡ツールとしてLINEWORKS導入をしている他、各種システムを積極的に導入し業務効率化を図っています。
そのほかにも取り入れたい制度やサービス・備品等を提案しやすい環境です。効率的・必要と判断できれば迅速に導入致します。
賞与: 年3回
インセンティブ: あり
給与補足
★想定年収：500～2000万円
【実例】
入社3年シニアマネージャー
個人粗利実績：7,470万円
月額60万円、年間インセンティブ1,289万円、
決算賞与114万円、総年収2,123万円
入社5年ディレクター
個人粗利実績：8,943万円
月額90万円、年間インセンティブ2,071万円、
決算賞与210万円、総年収3,301万円
＜給与補足＞
■昇給機会：毎月（マネージャーまでは成約件数毎に昇格致します）
■賞与：年3回（4月・8月は個人の半期実績連動でインセンティブ支給。12月は会社全体の年間業績連動で賞与支給）
＜試用期間＞
3ヶ月
＜給与補足＞
■昇給機会：毎月（マネージャーまでは成約件数毎に昇格致します）
■賞与：年3回（4月・8月は個人の半期実績連動でインセンティブ支給。12月は会社全体の年間業績連動で賞与支給）
＜試用期間＞
3ヶ月
選考フロー
▼書類選考
▼適性検査（WEB）＋面接(２〜3回)
▼内定
受動喫煙対策
禁煙