目次
仕事内容
当社のWebサイトにおいて、ユーザー視点で分かりやすく魅力的なサイト体験を設計し、事業成長に寄与するサイト運営・改善を担っていただきます。
単なるデザイン制作ではなく、ユーザー理解やアクセスデータに基づき、「なぜこの構成なのか」「なぜこの導線なのか」を考えながら、成果につながるWebサイトづくりを推進していただくポジションです。
営業チームと連携しながら、企画・制作・運用・改善まで一気通貫で携わり、自社サイトの成長をリードしていただきます。
①サイト企画・制作・改善
〇当社ゲーム関連プロモーションサイトのリニューアル企画・推進
〇ワイヤーフレーム作成・情報設計構成・設計
〇UI/UX改善の企画・提案・実行
〇コンテンツ設計（導線改善、CV最適化）
〇ユーザー視点でのサイト体験設計
②サイト運用・更新
〇WordPressを用いたページ制作・更新
〇既存コンテンツの改善・保守運用
〇新規コンテンツの企画・追加
〇サイト品質の維持・向上
③分析・改善
〇Google Analytics等を活用したアクセス解析
〇ユーザー行動データに基づく課題抽出
〇改善施策の立案・実行
〇A/Bテストの企画・運用
〇継続的な改善サイクルの推進
■将来的にお任せしたい業務
〇Webサイトの戦略設計
〇KPI設計および効果測定
〇リード獲得施策の企画・最適化
〇SEOやコンテンツマーケティング施策の推進
〇ブランド価値向上に向けたコンテンツ戦略立案
〇Webマーケティング全体の企画・推進
この求人のポイント
◆当社につきまして◆
世界的な人気ゲームに数多く搭載されている、音声・映像に特化したミドルウェア『CRIWARE』開発業務を中核事業とし、その独自技術やノウハウを、誰もが知るエンタメ機器、話題の映画、モビリティ事業、Webソリューション事業などへ展開しております。
◆募集背景◆
現在、営業チームが中心となって運営している当社ゲーム関連製品のプロモーションサイトを、より見やすく、より伝わるサイトへと進化させるリニューアルプロジェクトを進めています。
そこで、
・なぜこの構成なのか
・なぜこのUIなのか
・なぜこの導線なのか
といった視点を持ちながら、サイト改善を主体的にリードできる方を求めています。
「デザインだけでなく企画や改善にも携わりたい」
「裁量を持ってサイト成長に貢献したい」
そんな方にとって、大きな手応えを感じられる環境です。
応募資格
■必須要件
Webサイト制作（3年以上）またはリニューアル経験
WordPressを用いたサイト構築・運用経験
HTML / CSS の基礎理解
JavaScriptの基礎知識
ワイヤーフレームまたは構成設計の経験
複数関係者と連携してプロジェクトを推進した経験
勤務時間
10:00〜19:00
※変更の範囲：無
【在宅勤務・リモートワーク】
相談可（週1～2日リモート・在宅）
【勤務時間】
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
時短勤務相談可
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
フレックスタイム制（コアタイム 10:00～15:00）
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均9.49時間
勤務地について
東京渋谷区
本社
東京都渋谷区桜丘町20番1号 渋谷インフォスタワー11階
休日・休暇
土日祝休み
年間休日124日
?完全週休2日制（土日祝）
?年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
?子の看護休暇（有給）
【育休取得実績】
有（育休後復帰率100%）
有給休暇
産休・育休
特別休暇
慶弔休暇
夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇
介護休暇
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度
?交通費支給：当社規定による
?残業手当
?社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
?定年60歳
?カフェテリアプラン：各種宿泊・レジャー・スポーツ・ショッピング・グルメ等からの選択型福利厚生制度
?功労社員表彰
?チャレンジ奨励制度
?昼食補助費
?iPhone貸与
?企業型確定拠出年金制度
?前払い退職金制度（確定拠出年金として運用可能）
※雇用形態により、適用の範囲が異なります。
【教育制度・資格補助補足】
※入社後新たに資格を取得された場合、月額手当や報奨金として手当支給いたします（正社員のみ）。
賞与: 年2回
昨年度賞与実績: ３ヶ月分
インセンティブ: なし
給与補足
【給与】
＜給与補足＞
残業代支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回（5⽉、11⽉）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
＜試用期間＞
3ヶ月
※条件の変更はなし
【給与】
＜給与補足＞
残業代支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回（5⽉、11⽉）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
＜試用期間＞
3ヶ月
※条件の変更はなし
選考フロー
書類選考
↓
一次面接
↓
二次面接（最終）
受動喫煙対策
禁煙、喫煙室あり