目次
仕事内容
不動産を活用した資産運用のセミナー（ウェビナー）の開催や投資用物件の販売、住宅用物件の販売を行う当社。
効率的な集客方法を確立しているため、順調に業績を拡大しています。
そんな当社で今回募集するのは、9割内勤の不動産の仕入れ営業です！
中古マンションの仕入れ経験とマネジメント経験を活かせます。
＜具体的な仕事内容は…＞
・不動産の仕入れ先の開拓
・物件情報の収集
・業者訪問
・物件調査
・販売促進活動
・中古仕入担当部署のマネジメント
応募資格
必須スキル
・営業経験（3年以上）toBなら尚よい
└ 法人営業／個人営業／テレアポ いずれか
・数字を追った経験（KPI管理など）
勤務時間
10:00〜19:00
＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞
■コアタイム 11:00～15:00
■フレキシブルタイム 5:00～22：00
■休憩 60分
■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
勤務地について
東京港区
■東京本社：〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
自社内勤務
転勤の可能性：なし
休日・休暇
土日祝休み
年間休日122日
＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞
■コアタイム 11:00～15:00
■フレキシブルタイム 5:00～22：00
■休憩 60分
■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
＜年間休日122日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休
介護休暇
慶弔休暇
待遇・福利厚生
交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度
＜福利厚生 ＞
■住宅手当：2〜4万円
（東京本社徒歩16分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円）
■転居時の部屋探しのサポート・仲介手数料の優遇
■資格手当
・宅地建物取引士 20,000円/月
・管理業務主任者 5,000円/月
・マンション管理士 5,000円/月
・賃貸不動産経営管理士 2,500円/月
・2級建築施工管理技士 10,000円/月
■年末年始休暇
■有給休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能です。
■健康診断
■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前）
■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可
■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業
■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
■介護休暇
■確定拠出年金
賞与: 年業績賞与
昨年度賞与実績: １ヶ月分
インセンティブ: なし
給与補足
【未経験者】
年収：約500万円〜800万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約385,000円〜615,000円
（固定残業代45時間99,700円～159,300円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
【経験者】
年収：約600万円〜1,000万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約460,000円〜769000円（固定残業代45時間119,200円～199,200円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
【未経験者】
年収：約500万円〜800万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約385,000円〜615,000円
（固定残業代45時間99,700円～159,300円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
【経験者】
年収：約600万円〜1,000万（業績賞与1ヶ月・インセンティブ含む）
月給：約460,000円〜769000円（固定残業代45時間119,200円～199,200円・インセンティブを含む）
インセンティブ目安：1戸の仕入れにつき1万円
上記は月2-3戸仕入れた場合の計算です
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
選考フロー
書類選考
↓
一次面接（人事）
↓
適性検査
↓
最終面接
↓
内定
受動喫煙対策
喫煙室あり