MENU
  • 個人の方へ
  • 求人を探す
  • ブログ
  • 会社概要
  • お問い合わせ
  • 履歴書・職務経歴書の準備
Via NovaVia Nova
サービス↗私たちの考え方↗個人の方へ↗ブログ↗お問い合わせ↗
合同会社Via Nova 公式ホームページ
  • 個人の方へ
  • 求人を探す
  • ブログ
  • 会社概要
  • お問い合わせ
  • 履歴書・職務経歴書の準備
  1. ホーム
  2. 求人
  3. 製造・技術職
  4. 研究開発・実験
  5. 広島市【電気設計・電気制御設計】ホワイト認定ゴールドランク取得/フレックスタイム制/年間休日120日/月間残業平均25h/自社内での設計/賞与年2回(広島県)
求人検索 › 広島市【電気設計・電気制御設計】ホワイト認定ゴールドランク取得/フレックスタイム制/年間休日120日/月間残業平均25h/自社内での設計/賞与年2回(広島県)
株式会社ダイコーテクノ

広島市【電気設計・電気制御設計】ホワイト認定ゴールドランク取得/フレックスタイム制/年間休日120日/月間残業平均25h/自社内での設計/賞与年2回(広島県)

社員が増えた為、新しく開所した新オフィスでの就業。

この求人に応募する 応募は無料・約1分で完了します

募集要項

職種名広島市【電気設計・電気制御設計】ホワイト認定ゴールドランク取得/フレックスタイム制/年間休日120日/月間残業平均25h/自社内での設計/賞与年2回(広島県)
職種カテゴリ研究開発・実験、機械・機構設計、回路(アナログ・デジタル)、その他電気・電子・半導体関連職
会社名株式会社ダイコーテクノ
業種電気部品製造(電子・基板)、機械部品製造
雇用形態正社員
勤務地広島県
想定年収 280万円 〜 480万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します

職務詳細

目次

仕事内容

<電気設計 ハード>
◇電気機器やシステムの電力供給や配線を計画/設計する
 ・電気配線図の設計
 ・設備の電源供給設計

1.電気部品の選定
 ・電気の供給や制御をする部品
2.回路設計
 ・動力回路⇒機械や設備の動力部(モータ、ヒータなど)に電源を供給する回路の設計
 ・制御回路⇒制御盤やボタン・スイッチ・センサからの入力信号を受け取り、動力回路を操作する回路の設計
3.配線設計
 ・回路図に基づいてケーブルや配線ルートを決定
 ・電力供給に使用するケーブルの選定
 ・遮蔽やノイズ対策を含めた設計

_______________________
<電気/制御設計 ソフト>
◇電気機器やシステムの電力供給や配線を計画/設計する
 ・電気配線図の設計
 ・設備の電源供給設計
◇機械やシステムが自動的に動作するための制御システムを設計する
 ・搬送装置やエレベーターなどの制御システム設計

1.電気部品の選定
 ・電気の供給や制御をする部品
2.回路設計
 ・動力回路⇒機械や設備の動力部(モータ、ヒータなど)に電源を供給する回路の設計
 ・制御回路⇒制御盤やボタン・スイッチ・センサからの入力信号を受け取り、動力回路を操作する回路の設計
3.配線設計
 ・回路図に基づいてケーブルや配線ルートを決定
 ・電力供給に使用するケーブルの選定
 ・遮蔽やノイズ対策を含めた設計
4.PLCの制御設計
 ・ラダー図

この求人のポイント

社員が増えた為、新しく開所した新オフィスでの就業。
目の前は平和大通りで見晴らし良好。
研修や人事評価制度も整っている為、社員の皆さんの成長意欲や貢献欲求を満たしながら
ご活躍頂けます!

応募資格

電気科卒 or 電気設計経験有

勤務時間

9:00〜18:00

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:25時間

勤務地について

広島広島市中区
広島市中区鶴見町2番19号 ルーテル平和大通りビル 
ダイコーテクノ鶴見オフィス

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
半休使用可
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
特別休暇
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇
介護休暇

待遇・福利厚生

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
副業可
人事評価制度
改善提案制度
賞与: 年2回
昨年度賞与実績: 2ヶ月分

給与補足

■モデル年収例:主任クラス/入社7年後/480万円~
<給与補足>
年収はご経験により考慮いたします。

■昇給あり: 年1回 7月
■賞与あり:年2回 6月、12月
■賞与過去実績3.5ヶ月分

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
<給与補足>
年収はご経験により考慮いたします。

■昇給あり: 年1回 7月
■賞与あり:年2回 6月、12月
■賞与過去実績3.5ヶ月分

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

選考フロー

▼一次面接
▼WEB適性検査
▼最終面接

受動喫煙対策

禁煙、喫煙室あり

この求人に応募する

下記フォームからご応募ください。書類選考の前に、担当キャリアアドバイザーが求人の詳細をご案内します。
「まず話を聞きたい」段階でのご応募も歓迎です。

お電話でのご連絡をご希望の場合にご記入ください。未入力でも応募できます。

希望条件や状況を伝える(任意)

ご入力いただいた個人情報は、本求人への応募受付・ご連絡・キャリア相談および職業紹介・選考調整・不正応募の防止のためにのみ利用します。上記の同意は本求人の求人企業への提供に限られ、他の企業へ提供する場合は改めてご本人の同意を取得します。

送信中です…

フォームでの応募が難しい場合は、お問い合わせページからもご連絡いただけます。

応募の前に相談したい方は、無料キャリア相談もご利用いただけます。

« 求人一覧へ戻る

掲載元:合同会社Via Nova(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302463)

この求人に応募する
目次
Via NovaVia Nova

課題を言語化し、
判断と実行の仕組みに変える。

有料職業紹介事業許可番号
14-ユ-302463

サービス

採用診断・改善支援↗人材紹介サービス↗Airワーク採用ホームページ制作↗HEROZ ASK導入支援↗TekiLens/適レンズ取扱サービス一覧

Via Nova

私たちの考え方・会社情報↗個人の方へ↗ブログ↗法人のお問い合わせ↗求人情報個人のお問い合わせ応募書類の準備TekiLens Personalnote採用情報
© 2026 Via Nova LLC
プライバシーポリシー↗特定商取引法に基づく表記↗カスタマーハラスメントに対する行動指針↗情報セキュリティ方針人材紹介利用規約