目次
仕事内容
・海外進出戦略の立案、進出スキームの企画提案
・現地法人の設立支援、海外子会社管理
・経営者へのヒアリング・課題整理、海外拠点との連携
・会計・税務・労務・法務の基礎アドバイザリー
【海外】海外拠点への駐在を前提に、現地での進出実務・拠点運営を担います
この求人のポイント
入社後はまず東京本社で研修・OJTを実施し、その後海外現地法人へ赴任します。赴任当初は現地子会社との労働契約に基づくインターン的な期間（手当：月10万円程度＋現地換算額）を経て、現地での実務・営業を一から経験します。住宅（社宅）、航空券（赴任・一時帰国・帰任）、ビザ・予防接種費用、国民健康保険料は会社負担。1年目は語学習得や現地適応を含め決して楽ではありませんが、その分20代のうちから拠点運営・経営に近い実務に踏み込めるのが当社ならではの環境です。
応募資格
・大学卒以上
・ネイティブレベルの日本語力
・日商簿記2級（取得意思のある方を含む）
・海外・グローバル志向のある方
勤務時間
8:45〜18:00
8:45～18:00（各現地法人によって異なります）／残業の目安 0～45時間（固定残業代制）
勤務地について
海外プロジェクトに準ずる
海外現地法人（赴任先は選考時にご相談）。入社後一定期間は東京本社で研修。住宅補助・駐在員手当・赴任／VISA支援あり
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
■完全週休2日制（土・日）（海外駐在時は現地カレンダーに準拠）
■祝日
■年間休日120日以上
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■夏季休暇
■産前産後・育児休暇
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇
待遇・福利厚生
交通費支給,住宅手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
■各種社会保険完備
■資格手当（会計士・税理士・社労士・TOEIC等）
■通勤手当（月3万円まで）
■役職・駐在手当
■住宅補助（海外駐在時）
■資格取得支援（簿記2級・TOEIC等）
■各種研修
■誕生日お祝い・社内イベント補助
専任の先輩による担当トレーナー制／四半期ごとのメンターとのキャリア面談（評価・育成連動）／朝の実務者研修・コンサルタント研修・各種スキル研修／日商簿記2級の取得支援（受験料補助・専門学校受講料割引・資格ボーナス）／推薦課題図書（TCG文庫）／入社後は専任メンターが伴走し、未経験からでも段階的に育成します。
賞与: 年業績賞与
インセンティブ: なし
給与補足
想定年収 360〜430万円＋賞与（固定残業代・諸手当含む）
月給：30～36万円
見込み残業代：79,000～94,000円
上限到達の目安：関連実務経験・語学力・担当範囲（拠点運営の有無）に応じて上限へ。
※経験・スキル・資格に応じて、当社の等級・評価基準に基づき決定します（前職給与を必ず上回るものではありません）。
※上記は基本年収。別途 駐在員手当・住宅補助・赴任／VISA支援を支給
想定年収 360〜430万円＋賞与（固定残業代・諸手当含む）
月給：30～36万円
見込み残業代：79,000～94,000円
上限到達の目安：関連実務経験・語学力・担当範囲（拠点運営の有無）に応じて上限へ。
※経験・スキル・資格に応じて、当社の等級・評価基準に基づき決定します（前職給与を必ず上回るものではありません）。
※上記は基本年収。別途 駐在員手当・住宅補助・赴任／VISA支援を支給
選考フロー
書類選考 ⇒ 人事選考 ⇒ 幹部選考（1～2回）⇒ 代表選考
受動喫煙対策
禁煙