1on1ミーティング– tag –

1on1ミーティングの進め方を、少人数の会社が続けられる型としてまとめました。隔週30分などの頻度の決め方、テーマ別の質問リスト30、上司が話しすぎない設計、A4一枚の記録項目、続かない5つの原因、採用時の説明と実務のズレの拾い方まで解説します。